Kirjanpitotoimisto Kaleva tukemaan kulttuuria
Suomalaisen kulttuurin tukijat -sarja esittelee suomalaisia yrityksiä, jotka sitoutuvat tukemaan suomalaista kulttuuria yhdellä prosentilla nettotuloksestaan. Seuraavana esittelemme tamperelaisen Kirjanpitotoimisto Kalevan, jolle on myönnetty 1 % Kulttuurille -sertifikaatti.
Kirjanpitotoimisto Kaleva on taloushallinnon asiantuntijayritys, jonka juuret ulottuvat yli viiden vuosikymmenen päähän. Yritys yhdistää perinteisen luotettavuuden moderniin taloushallintoon ja tarjoaa asiakkailleen kattavia kirjanpidon, palkanlaskennan ja taloushallinnon palveluita. Pitkä historia on rakentanut yritykselle vahvan käsityksen siitä, että kestävä liiketoiminta syntyy niin taloudellisesti kannattavasta toiminnasta kuin meistä ihmisistä, yhteisöstä ja ympäröivästä yhteiskunnasta.
Tamperelainen Kirjanpitotoimisto Kaleva on lähtenyt mukaan tukemaan suomalaista kulttuuria hankkimalla 1 % Kulttuurille -sertifikaatin.
Kulttuurin merkitys osana yritystä
Yritykselle kulttuuri ei ole irrallinen osa toimintaa, vaan luonnollinen osa yhteisöllisyyttä, hyvinvointia ja ihmisten kohtaamista. Yrityksessä kulttuuri koetaan tärkeänä osana hyvää elämää ja yhteiskuntaa. Kulttuurin tukeminen näkyy konkreettisina tekoina niin työntekijöiden, asiakkaiden kuin yhteistyökumppaneidenkin arjessa.
Kirjanpitotoimisto Kalevan johtaja ja yrittäjä Jarno Lahtinen kertoo: ”Olemme suuria kulttuurin ystäviä ja myös tukijoita. Järjestämme säännöllisesti asiakkaillemme ja työntekijöillemme erilaisia kulttuuritapahtumia. Kulttuuri tuo ihmiset yhteen ja synnyttää yhteisiä kokemuksia, joilla on suuri merkitys yhteisöllisyydelle.”
Yrityksessä ajatellaan, että kulttuuri kuuluu osaksi myös työelämää ja yritysten arkea. Taloushallinnon alalla työskentelevälle yritykselle ihmisten välinen luottamus, pitkäjänteisyys ja yhteistyö ovat keskeisiä arvoja, ja samoja elementtejä nähdään myös kulttuurissa. Kulttuuri tarjoaa hetkiä pysähtymiseen, keskusteluun ja yhteisiin kokemuksiin, joilla on merkitystä niin työhyvinvoinnille kuin yhteiskunnalliselle yhteenkuuluvuudellekin.
Ennen esitystä oopperalaulaja Jaakko Ryhänen kertoi osallistujille teoksen merkityksestä omalla urallaan ja avasi samalla teoksen kulttuurihistoriallista taustaa.
Kirjanpitotoimisto Kaleva osallistui maaliskuussa 2026 asiakkaidensa kanssa Giuseppe Verdin Don Carlos -oopperaesitykseen Tampere-talossa. ”Tällaiset asiakastilaisuudet ovat ovat meidän tapa antaa asiakkaille hienoja suomalaisia kulttuurielämyksiä”: kertoo toimitusjohtaja Timo Suoniemi, joka oli mukana esiintymässä teoksessa Tampereen Oopperan kuoron jäsenenä.
Kulttuuri näkyy yrityksen toiminnassa myös omien tapahtumien kautta. Vappuaattona järjestettävä Kalevan Wappumatinea kokoaa yhteen musiikkia, runoutta ja puheita. Ohjelmassa on muun muassa torvisoittoa, pianomusiikkia, laulua sekä runoesityksiä. Tapahtuma kokoaa yhteen työntekijöitä, asiakkaita, yhteistyökumppaneita ja ystäviä yhteisen kulttuurin äärelle.
Kirjanpitotoimisto Kalevassa ajatellaan, että kulttuuri kuuluu kaikille ja että myös yrityksillä on mahdollisuus vaikuttaa siihen, millaisena suomalaisen kulttuurin tulevaisuus rakentuu. Kulttuurin tukeminen ei yrityksen näkökulmasta tarkoita pelkästään sponsorointia, vaan ennen kaikkea osallistumista yhteiskuntaan ja paikallisen elinvoiman vahvistamista.
Toimitusjohtaja ja yrittäjä Timo Suoniemi.
Yrityksessä nähdään, että kulttuuri luo hyvinvointia ja rakentaa yhteiskuntaa, jossa ihmisillä on mahdollisuus kokea, oppia ja osallistua.
Yrityksen pitkä historia tuo näkökulmaa myös vastuullisuuteen. Kirjanpitotoimisto Kalevassa vastuullisuus ymmärretään laajasti. Se ei tarkoita ainoastaan taloudellista vakautta tai hyvää liiketoimintaa, vaan myös vastuuta ympäröivästä yhteiskunnasta ja sen tulevaisuudesta. Kulttuurin tukeminen nähdään konkreettisena tapana kantaa tätä vastuuta.
Kirjanpitotoimisto Kalevan osallistuminen 1 % Kulttuurille -hankkeeseen osoittaa, että kulttuurin tukeminen ei ole vain suurten yritysten tehtävä. Myös paikallisilla ja pitkäjänteisillä pk-yrityksillä voi olla merkittävä rooli erityisesti paikallisten kulttuuritoimijoiden tukemisessa ja elinvoiman vahvistamisessa. Yrityksen esimerkki osoittaa, että kulttuuri voi olla luonteva osa myös taloushallinnon ja yritysmaailman arkea.
Kulttuurikumppanit kiittää Kirjanpitotoimisto Kalevaa sitoutumisesta suomalaisen kulttuurin tukemiseen. Yrityksen toiminta muistuttaa siitä, että kulttuurin elinvoima rakentuu yhteisistä teoista, yhteistyöstä ja halusta pitää suomalainen kulttuuri näkyvänä myös tuleville sukupolville. Tästä näet kaikki Suomalaisen kulttuurin tukijat!
